在我(wǒ)國老齡化問題日益嚴峻的大(dà)背景下(xià)，衰弱失能老者對長期照護機構的需求日益增加。長期照護機構的質量管理決定了機構的品質與老者的安全，爲了提升管理效率以及培養優秀儲備幹部，泰康攜手GRS-HS健瑞仕舉辦泰康養老社區核心幹部培訓班，搭建中(zhōng)西方養老照護理念的交流平台，供業内專業人士共同探讨，以提高我(wǒ)國長期照護機構的質量管理水平。

培訓班于12月6日-8日在泰康商(shāng)學院哈佛廳順利舉辦，泰康集團領導陳東升董事長、健投領導劉挺軍總、紀瓊骁總、邱炜總、崔洪英總出席了開(kāi)班儀式。GRS-HS臨床運營副總裁林婉兒（Linda Lee Mullen Winner）、GRS國際運營臨床護理總監金夏蔓（Charmarie Adkins）、GRS-HS教育運營總監吳豔玲（Christy Wu）作爲特邀授課專家參與了全程培訓。三位專家在3天的培訓課程中(zhōng)分(fēn)别介紹了美國的長期護理，GRS的長期護理理念和系統以及長期護理項目（包括：康複、認知(zhī)症護理、飲食和營養、娛樂和活動、恢複護理、醫生(shēng)服務、社會服務和健康教練、臨終關懷等）。

GRS-HS臨床運營副總裁林婉兒（Linda Lee Mullen Winner）講述長期護理服務系統

GRS國際運營臨床護理總監金夏蔓（Charmarie Adkins）講述臨終關懷問題

GRS-HS教育運營總監吳豔玲（Christy Wu）講述長照機構的職責和責任

本次培訓項目，包含“戰略、文化與公共政策”和“醫療臨床、護理與服務管理”兩大(dà)主題模塊，涵蓋國際長照與老年醫療體(tǐ)系現狀及研究，國際與中(zhōng)國養老、康複、護理行業以及案例研究，長期照護概論與GRS長期照護體(tǐ)系解讀，失智指南(nán)針、護理公寓環境感染控制等内容。培訓課程注重理論與實踐相結合，課程内容豐富，理論講解與生(shēng)動案例相結合，教學中(zhōng)将穿插實操演練、互動交流、及視頻(pín)演示以及機構參觀，力求學員(yuán)能學以緻用。

GRS專家合影

快樂而充實的時間總是過得特别快，3天的培訓結束了，GRS專家深入淺出的培訓方式和豐富的授課内容令參與培訓的學員(yuán)們受益匪淺。學員(yuán)依依不舍地跟3位專家道别，同時對專家們傳授如此有價值的行業經驗表達了謝意，此次泰康養老社區核心幹部培訓班在溫馨的道别聲中(zhōng)順利降下(xià)帷幕。